चंडीगढ़/जालंधर (न्यूज़ लिंकर्स ब्यूरों) : सरकारी कर्मचारियों के लिए एक प्रमुख बोनस में, पंजाब सरकार के 6 वें वेतन आयोग ने सभी कर्मचारियों के वेतन में 2 गुना वृद्धि की सिफारिश की है, जिसमें न्यूनतम वेतन 6950 रुपये से बढ़कर 18000 रुपये प्रति माह हो गया है। , 1 जनवरी 2016 से पूर्वव्यापी प्रभाव के साथ। आयोग ने वेतन और अन्य प्रमुख लाभों में बड़ी बढ़ोतरी का सुझाव दिया है, और सरकारी कर्मचारियों के लिए भत्ते में भी पर्याप्त वृद्धि की है। कर्मचारियों के वेतन और पेंशन में औसत वृद्धि 20% की सीमा में होने की उम्मीद है, 5 वें वेतन आयोग की सिफारिशों पर 2.59 गुना वृद्धि के लिए वेतन के साथ। सभी प्रमुख भत्तों को 6 वें वेतन आयोग की सिफारिशों के अनुसार, कुछ भत्तों में युक्तिकरण के साथ 1.5 गुणा से 2 गुणा की करते हुए, ऊपर की ओर संशोधित किया जाना प्रस्तावित है। रिपोर्ट, जिसे पंजाब के मुख्यमंत्री कैप्टन अमरिंदर सिंह को सौंपी गई थी, को हाल ही में वित्त विभाग के पास भेजा गया है ताकि इसे आगे की कार्रवाई के लिए इस महीने मंत्रिमंडल के समक्ष रखने के लिए विस्तृत अध्ययन और निर्देश दिए जा सकें। विधानसभा में सरकार की प्रतिबद्धता के अनुसार रिपोर्ट इस साल 1 जुलाई से लागू होनी है। संयोग से, रिपोर्ट ऐसे समय में आ रही है, जब राज्य की अर्थव्यवस्था पहले से ही अव्यवस्थित है और वित्तीय स्थिति अनिश्चित है, कॉइव्ड के साथ, करों के ऊपर नहीं जा रहा है और यहां तक कि जीएसटी मुआवजा भी अगले साल से समाप्त हो गया है। वित्त विभाग आगे की कार्रवाई के लिए कैबिनेट को रिपोर्ट प्रस्तुत करने से पहले विभिन्न प्रभावों की जांच करेगा।
CM कार्यालय के एक प्रवक्ता के अनुसार, पेंशन और डीए में रिपोर्ट में महत्वपूर्ण बढ़ोतरी का प्रस्ताव किया गया है, जबकि 6 वें वेतन आयोग द्वारा सुझाई गई योजना के तहत फिक्स्ड मेडिकल अलाउंस और डेथ कम रिटायरमेंट ग्रेच्युटी को दोगुना करने की सिफारिश की गई है। जबकि नियत चिकित्सा भत्ते को दोगुना कर 1000 / – रुपये प्रतिमाह करने की सिफारिश की गई है, साथ ही कर्मचारियों के लिए समान रूप से पेंशनरों के लिए, डेथ कम रिटायरमेंट ग्रेच्युटी की अधिकतम सीमा रुपये से बढ़ाने का प्रस्ताव है यानि 10.00 लाख सेबढा कर 20.00 लाख रु। सरकारी कर्मचारी की मृत्यु के मामले में भूतपूर्व अनुदान दरों में वृद्धि की सिफारिश की सिफारिश की गई है जेसे कि front line warriors के लिए सामंजस्य में मृत्यु के मामले में, सरकारी कर्मचारियों को लाभान्वित करने के उद्देश्य से एक और महत्वपूर्ण सिफारिश है। यह सिफारिश वर्तमान कोरोना महामारी संकट के मद्देनजर महत्वपूर्ण है, जहां बड़ी संख्या में सरकारी कर्मचारी फ्रंटलाइन श्रमिकों के रूप में काम कर रहे हैं, जिनमें से कई ड्यूटी के दौरान अपना जीवन खो रहे हैं। आयोग ने इंजीनियरिंग कर्मियों को डिजाइन भत्ते को दोगुना करने और पुलिस कर्मियों को किट रखरखाव भत्ता देने का सुझाव दिया है, जिसमें मोबाइल भत्ता वृद्धि रुपये में 375 से रु 750 करने का प्रावधान है l और सा़थ ही 01.01.2016 से भुगतान और पेंशन से संबंधित सिफारिशों के कार्यान्वयन की सिफारिश की गई हैl
[highlight color=”black”]:-[/highlight]
- पंजाब सरकार के 6 वें वेतन आयोग ने सभी सरकारी कर्मचारियों के लिए प्रमुख बोनस की घोषणा की (1 जनवरी 2016 से)
- औसत वेतन 2.59 समय के साथ वेतन और पेंशन में 20% की बढ़ोतरी
- 18,000 रुपये / महीने के हिसाब से न्यूनतम वेतन में वृद्धि, प्रमुख सहयोगियों में शामिल होने योग्य
- मुख्यमंत्री ने इस रिपोर्ट का अध्ययन करने के लिए अध्ययन को मंजूरी दी और इसे प्राप्त करने के लिए कहा
